Lige knap 5 mio. tyskere har en månedsløn på under EUR 450, svarende til DKK 3350, fra deres hovedbeskæftigelse. Endnu ca. 2,5 mio. har et job i den samme lønklasse, hvor jobbet er deres bibeskæftigelse. Det fremgår af en artikel i Süddeutsche Zeitung.

Siden 2015 har Tyskland ellers haft en mindsteløn, som ville give en betydeligt højere månedsløn. Den lå i begyndelsen på EUR 8,5 (DKK 63) i timen, og i begyndelsen af 2017 er den sat op til EUR 8,84 (DKK 66). Men i juni 15, altså et halvt år efter indførelsen af mindstelønnen, havde 44 pct. af de tyske firmaer stadig ikke tilpasset deres lønninger til den nye lov fremgår det af en undersøgelse fra Hans-Böckler-Stiftung, som er knyttet til den tyske fagbevægelse.

Samtidig snydes der på livet løs med beregningen af arbejdstiden for at få timelønnen til at se bedre ud på papiret, fremfører Toralf Pusch, der er arbejdsmarkedsforsker ved stiftelsen. Som eksempel nævner han, at foreberedelse og oprydning ikke altid indgår i arbejdstiden, når man arbejder på en restauration. Desuden udelades taxachaufførers ventetid.

I alt 7,4 mio. tyskere har ifølge artiklen et minijob, som de pågældende og lavtlønnede job kaldes. Heraf tjener de 1,5 mio. ifølge undersøgelsen mindre end DKK 41 i timen.